安全生產規章制度

本新項目將推行制度化管理，用規章制度具體指導和管束每一位職工參加安全工作，實際規章制度以下：

1、新項目安全技術交底規章制度

（1）安全技術交底是單項工程分部分項工程工程開工前，由相關責任人對參與施工隊伍對于工程項目特性，施工現場應遵循的操作規程開展安全知識教育的一種方式。

（2）企業工程開工前，由工程項目經理對項目風險管理工作人員開展方案安全交底，安全技術交底的另外開展安全性安全技術交底，讓全體人員管理者，尤其是裝修工長要了解本工程項目的工程施工特性，安全生產技術對策。

（3）各分部（分項目）工程開工前，裝修工長在分配分部工程工程施工每日任務的另外，務必開展書面形式的安全性安全技術交底。安全技術交底務必對于分部工程特性有關鍵的交代常見問題。

（4）應常常文化教育員工，用心遵循實行安全生產技術操作規程，嚴格遵守安全性安全技術交底。相關責任人解決安全性安全技術交底實行狀況開展查驗，立即改正違章工作。

（5）安全性技術交底書需有全部安全交底的工作人員簽名。安全交底書一式兩份，安全交底方、接受方各持一份歸檔備查簿。

2、安全知識教育培訓管理制度

安全知識教育是為了更好地讓參與施工隊伍提升 對安全生產關鍵實際意義的了解，嚴格執行安全性操作規程，抵制違章指引，抵制違章工作；把握較多防止安全事故的專業知識和專業技能，能夠更好地防止安全事故的產生。

安全知識教育包含法律法規、政策法規、規章制度、安全常識、專業技能文化教育。選用新型材料、新技術新工藝、新機器設備、新技術應用，交付使用前應制訂相對的安全防范措施及操作規程，并對實際操作工作人員開展文化教育。

新項目每個月依據生產制造狀況、時節氣候特點，融合“務工者夜校”主題活動，對員工開展不少于2次安全知識教育，每一次部低于2課時；生產制造隊組應堅持不懈每天的安全性發言規章制度。

勞務公司團隊在入場前，應簽署安全生產合同書及《安全管理協議書》，確立彼此的義務、權利義務，立即開展進場文化教育。

新項目經理部的人事部開展安全教育培訓工作中，立即派工作人員參與安全生產培訓班學習。另外，新項目經理部還應自行進行按時和經常性安全教育培訓工作中。

3、隊組安全教育規章制度

隊組安全生產教育是三級安全知識教育的關鍵構成部分，是安全生產教育信息化規章制度。

隊組安全教育每星期最少進行一次。主題活動進行狀況應做好詳盡紀錄。

安全教育的具體內容：

（1）學習培訓我國和企業隨時隨地下發的安全生產要求和文檔。

（2）學習培訓隊組安全教育規章制度及安全性操作規程。回望上星期安全生產狀況，明確提出這周安全生產規定。

（3）恰當應用安全防范設備及本人勞動者防護裝備。

（4）本職位易產生安全事故的不安全要素及預防防范措施。

（5）本職位的工作自然環境及應用的工業設備、專用工具的安全性規定。

4、安全大檢查規章制度

安全大檢查是做好安全生產的合理方式之一。根據查驗，發現問題，查出來安全隱患，采取措施對策，最大限度的清除安全事故的產生。

新項目每星期機構一次由工程項目經理主持人，安全領導小組組員參與的安全生產、消防安全環境衛生查驗。

查驗根據《建筑施工安全檢查標準》和上級領導相關要求，每個月綜合性查驗2次。

查驗采用邊查驗邊整改的方法，對不可以那時候整改的安全隱患，傳出《安全隱患整改通知書》按“四定”規定時限整改，立即復診。專職安全員逐漸查驗，搞好紀錄。很大難題立即向工程項目經理體現，并催促整改。

每到風大、雨、雪過，新項目機構專職安全員及相關裝修工長，對門吊、鋼管腳手架、斜撐，工程施工用電量路線開展查驗，出現異常妥善處理。

5、安全風險整改義務規章制度

責任者對所承擔的安全隱患開展整改，并不是突擊性的工作中。務必保證系統化、常規化，每日開展查驗，發現問題馬上開展整改。

責任者接到通知單后，須馬上按要求開展整改，不可無端推遲。牽涉到原材料、資產、工作人員艱難不可以當日整改，務必書面材料工程項目經理。標準具有后馬上整改。

安全隱患責任者所承擔的地區，如勞動量很大，一時沒法進行，務必做出整改方案。報工程項目經理后限期完成。

對安全隱患無書面通知不開展整改的責任者，新項目除催促其整改外，按相關要求，給與經濟發展懲罰。

6、安全生產獎罰制度

為了更好地保證上級領導相關安全生產的各類管理制度和對策的貫徹落實，夸獎優秀，懲處違章工作，以做到人人講安全性，每個人抓安全性的目地，特制訂本規章制度：

獎賞

（1）安全生產先進班組標準

a用心遵循相關安全生產的各類管理制度。

b恰當應用本人防護裝備，保證進到當場戴安全頭盔，高處作業系安全帶，每個人有安全生產自我防護觀念。

c遵循安全性操作規程，無違章工作。

d全年度無死傷及安全事故。

（2）安全性優秀專職安全員標準

a新項目專（兼）職專職安全員在安全生產工作上，工作中盡職盡責，認真落實安全生產工作紀律要求。

b對違章工作、違章指引個人行為能采取措施對策，立即勸阻。

c工作中深層次，及時處理各種各樣安全性安全隱患并隨時隨地催促開展整改。

d安全性資料齊全真正，各種各樣表格精確立即。

對評選的先進班組和本人，按照上級領導相關要求，各予適度的物獎賞。

懲罰

（1）凡違背安全生產當場管理方案、安全性組織紀律性者，由新項目專職安全員視劇情輕和重給予罰款懲罰。

（2）凡經企業或上級領導安全生產查驗后傳出的《工程項目安全檢查隱患整改記錄表》，通告責任者應按照規定的限期進行整改規定。如無書面通知而貸款逾期未整改，由企業相關部門給與罰款。

（3）針對因違章工作，違章指引而導致安全生產事故的責任人，除開展一定的經濟發展懲罰外，還應按相關要求給與行政處分。情節惡劣的按相關法律法規法律法規追責。

7、施工工地安全性組織紀律性

全部進到當場的工作人員，務必戴好安全頭盔。

施工隊伍禁止穿涼拖、高跟鞋子、硬底鞋，禁止赤足。

高空作業務必佩戴好保險帶。

工程施工工作前禁止喝酒，施工工地嚴禁吸煙。

高空作業時，禁止將專用工具、原材料、廢棄物等往下拋扔。

鋼管腳手架支搭、電焊工作、機械設備實際操作工作人員以及他特種作業人員工作人員務必經相關部門考評達標執證上崗，禁止沒證實際操作。

當場安全防護設備及消防設備，及其安全標識、標志牌，禁止隨意挪動或拆卸。

工程施工照明燈具，機器設備開關電源的安裝和拆卸，務必有職業電焊工實際操作，所有人不可擅自安、拆。

凡違背所述要求者，按安全生產組織紀律性懲罰實施辦法的相關條文給予懲罰。

8、安全生產組織紀律性懲罰實施辦法

為確保安全生產組織紀律性的合理管束，加強安全生產管理方法，維護保養一切正常的公共秩序，特制訂本實施辦法：

全部入場施工隊伍務必聽從安全工作，違背操作規程、違背安全性組織紀律性罰款50元/人次。

施工現場不戴安全頭盔，高空作業不系安全帶，喝醉酒工作，穿涼拖高跟鞋子工作罰款二十元/人次。

沒證實際操作機械設備，擅自將機器設備交非專業工作人員實際操作罰款一百元/人次。

收到安全隱患整改單后無書面通知拒不履行或推遲實行罰款一百元/人次。

工班長不準時機構安全教育，不準時上繳活動內容罰款一百元/人次。

鋼管腳手架上無縫鋼管、建筑鋼筋、模版、木方、腳手架扣件、夾具以及他專用工具未立即消除罰款一百元/人次。因所述物品未立即消除產生跌落罰款五百元/人次。

高空作業往下拋扔物件罰款200元/人次。

私自拆裝安全性欄、門、網、鋼管腳手架、安全設備、安全標識罰款一百元/人次。

在嚴禁吸煙區（倉庫、木匠房）抽煙、當場燒用火罰款50元/人次。

寢室內應用加熱爐罰款50遠/人次。

電弧焊接、氧割后未立即斷開開關電源、氣動閥門，工完場清防患未然發生火災事故罰款1000遠/人次。

左右工程施工攀、翻鋼管腳手架罰款50遠/人次。

違章指引罰款50元/人次。

裝修工長不按照規定開展安全性安全技術交底罰款50遠/人次。

帶上小孩子進到施工工地罰款50元/人次。

導致未遂安全事故重特大緊急情況罰款500-一千元/人次。

因違背安全性操作規程，導致安全事故、經濟損失，按上級領導相關要求解決，義務自傲；違犯律，提交司法部門依法辦理。